本书从三个不同研究视角分析了组织知识转化、知识资本和企业绩效三种理论对主体层次性这一问题的解释，评述了国内外学者对这三个方面的研究现状。全书内容包括：理论文献回顾与相关概念界定、组织的知识转化结构维度及其影响因素、不同主体层次中组织的知识转化及其对绩效的影响、不同主体层次中组织的知识转化知识资本的作用路径、动态环境下组织知识转化、知识资本与企业绩效的关系等八章。