“四化协同”是对杭州市城市管理行动与经验的理论化提炼与总结, 是城市管理现代化探索的创新典范。“党建城管工作融合化”弥漫于管理体制、机制、理念和工作方法全领域, 实现了党建引领下的城市管理跨越式发展。“城市管理科学化”以标准化为主阵地, 以多元化、差异化和个性化为辅助, 推动城市管理既满足工业文明时代城市经济社会发展的要求, 也满足后工业文明时代城市经济社会的发展诉求, 以夸时代的姿态, 推动城市管理现代化的不间断发展。“城市管理创新化”是融入工作理念、融进工作体系、化为工作习惯、成为工作追求的体系化、集成化、常规化的行动理念与行为方式的“化”的创新集合, 彰显了创新驱动成为城市管理现代化主动力的新常态。“城市管理人本化”固守城市管理的初心与使命, 探求管理让城市更有序之路, 实现城市让生活更美好目标。城市管理在“为人”与“立人”使命担当中迎来新的发展机遇和挑战。并列题名：Modernization of urban governance eng